Захар

Аэротруба FLYARENA, Спб

11 сообщений в этой теме

В декабре открывается новая аэротруба FLYARENA в Санкт-Петербурге на Крестовском острове в непосредственной близости со стадионом Санкт-Петербург (Зенит-Арена).

ТТХ:

  • Диаметр стакана 3 м;
  • Высота стакана 7 м;

Сайт flyarena.ru (в стадии разработки).

Фото\Видео тестовых полетов можно посмотреть в www.instagram.com/flyarena/

На данный момент проводятся тестовые полеты только для спортсменов по пятн, субб, вск. c 18:00 по цене 12 тыр\час.

Так же в связи с открытием открыта вакансия: Инструктор по безопасности, менеджер - администратор (стойка регистрации).

Запись на тестовые полеты и вопросы по поводу условий работы по тел: +79145797797 (Захар).

IMG_9648.JPG

IMG_9506.JPG

IMG_20181120_103748.jpg

Изменено пользователем Захар
1 пользователю понравилось это

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

 

4 часа назад, Захар сказал:

вопросы по поводу условий работы по тел:

По телефону предлагают подъехать пообщаться, ни графика работы, ни условий оплаты не говорят. Забавно.

2 пользователям понравилось это

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
17 минут назад, Саша сказал:

 

По телефону предлагают подъехать пообщаться, ни графика работы, ни условий оплаты не говорят. Забавно.

Теоретически в этом нет ничего странного: график работы зависит от наполняемости трубы и его трудно просчитать заранее. Не думаю, чтобы условия сильно отличались бы от принятых в других трубах. Оплата тоже может быть разной, сразу так и не скажешь, поэтому и предлагают пообщаться :-)

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Спрашивал условия работы администратора (не себе). Указано:  "вопросы по поводу условий работы по тел:" звонил, предполагая получить ответы.

А, понял! Там же не указано: "Ответы на вопросы по поводу условий работы по телефону". Всё сходится, вопросы по телефону, ответы при встрече!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
1 час назад, Саша сказал:

Спрашивал условия работы администратора (не себе). 

То есть потенциальная кандидатка не в состоянии даже сама позвонить по указанному номеру? Сильно!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

 

Спасибо, что сама додумала, теперь ещё сама ответь себе, в лучших традициях скайцентра.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Про инструкторский состав спрашивать рано? Интересует начальный FF.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
10 часов назад, Marique сказал:

То есть потенциальная кандидатка не в состоянии даже сама позвонить по указанному номеру? Сильно!

По сути есть, что сказать? Потенциальной, кандидатка могла стать, если бы стало понятно, что условия работы потенциально подходят/устраивают.

Вроде всё в моём первом сообщении понятно. Если Вас удивляет, что человек не позвонил сам, разжую подробнее, это же в корне поменяет ситуацию, верно?  Есть человек, который ищет работу. Я знал об этом. Наткнувшись на объявление, прежде, чем дать ссылку на вакансию, решил узнать условия работы (например, если бы сразу озвучили: "Работа без выходных, круглосуточно, зарплата 10 000 руб. налом", то такую работы даже советовать не стану), так понятнее?

Предложили прислать резюме, подъехать лично, что логично. Условия работы - график работы, уровень оплаты назвать отказались, что нелогично (с моей точки зрения). Так понятнее? 

Изменено пользователем Саша

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
13 часа назад, Marique сказал:

То есть потенциальная кандидатка не в состоянии даже сама позвонить по указанному номеру? Сильно!

Это мне было, что ли?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
4 часа назад, Саша сказал:

Предложили прислать резюме, подъехать лично, что логично. Условия работы - график работы, уровень оплаты назвать отказались, что нелогично (с моей точки зрения). Так понятнее? 

Извините, что вмешиваюсь. По-моему, вы не очень представляете работу в трубе. Если это инструкторская работа, то необходимо понимать уровень инструктора: где работал, в каких соревнованиях участвовал, что умеет. Как правило, оплата труда складывается из некоторой официальной составляющей и полетного времени, предоставляемого инструктору для тренировок и повышения своего профессионального уровня. Если инструктором кто-то быть хочет, но неимеет соответствующей квалификации - его должны научить быть инструктором, что также является определенным условием работы: мы вас учим, вы работаете минимум два года у нас с такими-то условиями. 
Если это работа на манифесте, то условия работы и график нужно оговаривать лично, потому что по телефону невозможно оценить квалификацию кандидата, понимание им работы, понимание им того, что не всегда работа нормированная и пр. 

По телефону - это будет испорченный телефон и ничего никому не будет понятно.

1 пользователю понравилось это

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В 22.11.2018 в 00:51, Alex2002 сказал:

Извините, что вмешиваюсь. По-моему, вы не очень представляете работу в трубе. Если это инструкторская работа, то необходимо понимать уровень инструктора: где работал, в каких соревнованиях участвовал, что умеет. Как правило, оплата труда складывается из некоторой официальной составляющей и полетного времени, предоставляемого инструктору для тренировок и повышения своего профессионального уровня. Если инструктором кто-то быть хочет, но неимеет соответствующей квалификации - его должны научить быть инструктором, что также является определенным условием работы: мы вас учим, вы работаете минимум два года у нас с такими-то условиями. 
Если это работа на манифесте, то условия работы и график нужно оговаривать лично, потому что по телефону невозможно оценить квалификацию кандидата, понимание им работы, понимание им того, что не всегда работа нормированная и пр. 

По телефону - это будет испорченный телефон и ничего никому не будет понятно.

Лучше не сказать!

1 пользователю понравилось это

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Создайте аккаунт или войдите для комментирования

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать аккаунт

Зарегистрируйтесь для получения аккаунта. Это просто!


Зарегистрировать аккаунт

Войти

Уже зарегистрированы? Войдите здесь.


Войти сейчас